在人才方面，供应链和采购之间存在着许多重叠的领域。两者都关注于每个组织必须应对的供需方程式的“供应”方面。采购的核心技能通常可以在这两个领域之间转移。但许多公司将“直接”和“间接”采购视为相互独立的技能组合。
首先，供应链管理是一个涉及广泛领域的专业，它不仅关注物料采购，还涉及到产品的生产、运输、仓储和销售等整个流程。在采购领域，供应链管理的专业人才能够从全局角度优化供应链流程，提高采购效率和成本控制能力。
总体而言，供应链管理和采购模式都是热门且具有挑战性的专业领域，但供应链管理因其覆盖范围更广、技能要求更高，可能更具吸引力。不过，这并不意味着采购模式不重要，相反，采购模式在供应链管理中扮演着不可或缺的角色，对提升企业效率和降低成本至关重要。
市场对供应链管理和采购模式人才的需求量大，但具备供应链管理和咨询能力的人才相对稀缺。供应链管理的专业性要求高，能够胜任这一角色的人才需要具备扎实的专业知识和实践经验。因此，供应链管理专业可能更受雇主青睐。尽管采购模式专业也有其独特的优势，但供应链管理领域提供了更为全面和深入的知识体系。
采购与供应管理专业和人力资源管理专业各有优势，无法一概而论哪个更好，选择主要取决于个人兴趣和职业规划。采购与供应管理专业优势： 市场需求量大：在制造业、零售业等行业中，对具备采购和供应链优化能力的专业人才需求量大。
采购员的工作通常需要具备本科或大专学历，特别是在供应链管理、采购管理、物流管理等领域。然而，企业在招聘时会综合考量个人能力和专业背景，对于非相关专业的优秀毕业生也会给予机会。与文凭相比，采购员需要具备的职业素质和能力更为重要。
高级采购师职业资格认证证书：作为采购与供应链管理的高级国际资格证书，这一职称适合在采购领域有一定工作经验、希望进一步提升自己专业水平和职业竞争力的采购员。
注册采购专员（CPP中级）要求，具有中专或高中学历的，从事相关工作需达10年；具有大学专科文凭的，需从事相关工作3年；具有大学本科学历的，需从事相关工作2年；具有本专业或相关专业硕士学位。注册采购经理（CPPM高级）的要求是在取得CPP中级证书后，或同时通过中高级联考，获得CPP和CPPM双证书。
CIPS的专业资格考试采用全球统一标准，每年于5月底和11月底举行两次，分为采购与供应证书、采购与供应高级证书、采购与供应文凭、采购与供应高级文凭四级。CPPM是中国天津人力资源开发服务中心与美国认证协会联合推出的面向现代专业采购人员的国际双认证职业资格证书。
第一级别：采购与供应链管理国际资格证书即采购师职业资格认证证书；第二级别：采购与供应链管理高级国际资格证书即高级采购师职业资格认证证书；第三级别：采购与供应链管理国际文凭即注册采购师职业资格认证证书。
供应链管理专业人士（SCMP）供应链管理专业人士（SCMP）认证由中国物流与采购联合会（CFLP）提供。此认证旨在评估申请者在供应链管理各个方面的知识和技能，包括战略规划、运营管理、风险管理等。 采购与供应链管理研究生文凭许多高等教育机构提供采购与供应链管理的研究生文凭课程。
银行面试并不算笔试成绩。在银行招聘考试中，笔试成绩决定考生是否进面，在进面之后考生并不会因为笔试成绩多少而决定面试成绩的高低，只不过考生能否进入下一环节，是由笔试成绩以及面试成绩按比例折合后决定的。
上述人员中触犯刑律的，移交司法机关依法处理。 信息发布和咨询、监督电话 招聘公告在舒城县人民政府网（）、舒城先锋网（sc.ahxf.gov.cn）、舒城县人力资源和社会保障局网（）、舒城教育信息网（）、舒城县卫生局网（）等网站发布。
所学专业未列入国家教育部门普通高等学校学科专业目录的，以招聘单位认定为准。本科毕业生应为1998年1月1日及以后出生（部分定向岗位大专学历应聘人员年龄要求与本科学历一致），硕士研究生应为1993年1月1日及以后出生，博士研究生应为1988年1月1日后出生。
获奖经历的提问。前面基本都是中文，问了我一个英文问题，我在我参加的一个English Su mmer Camp里面学到了什么，不好意思，本人口语不好，说了几个单词就over了，然后要我 具体介绍，我就直说sorry了。但本人脸皮厚，不会红脸的，所以一直都很自信，镇定的那 种。
1、台州嘉岩供应链管理有限公司是2017-05-11注册成立的有限责任公司（自然人投资或控股），注册地址位于浙江省台州市黄岩区北城街道新宅村（模具博览城4幢114-116号）。台州嘉岩供应链管理有限公司的统一社会信用代码/注册号是91331003MA29WYGN68，企业法人牟林志，目前企业处于开业状态。
1、药厂招聘的采购员一般需要具备以下条件：专业背景：生化或相关专业背景：这是基本要求，有助于采购员深入理解药品原料的性质、安全标准及相关法规。专业技能：原料采购知识：了解大众化原料和中间体的采购流程，以及专利产品或特殊原料的采购技巧。市场评估能力：能够准确评估市场需求，确保采购的原料符合市场需求。
2、药厂在招聘采购员时，通常会设定一定的条件。首先，对于原料采购岗位，具备生化专业背景是基本要求。这能确保采购人员对药品原料的性质、安全标准以及相关法规有深入理解，从而有效管理原料采购过程。对于外资药厂而言，它们通常能在国内解决一些大众化原料和中间体的采购问题。
3、在药厂招聘采购员时，通常会要求具备一定的生化专业背景。这是因为原料采购涉及到复杂的化学成分和反应过程，专业背景有助于确保采购的原料符合生产标准。对于外资药厂而言，情况会有所不同。如果采购的是大路货的原料或中间体，这些通常可以在国内找到合适的供应商，采购流程相对简单。
1、营销岗位 运营岗位 采购与供应链管理岗位 设计岗位 人力资源岗位 财务与会计岗位等。详细解释如下：无印良品是一家大型零售企业，拥有广泛的业务范围和庞大的组织结构。因此，其职位设置也相对多样。营销岗位主要负责品牌宣传和市场推广，是提升品牌影响力的重要角色。
2、无印良品干了三年能干到店长部门担当。店员平均工资为4305元/月，其中66%的工资收入位于区间4000-5000元/月，25%的工资收入位于区间3000-4000元/月。据分享数据统计，无印良品店员平均年终奖为4225元。差不多有7个等级，转正员工，普通员工，资深员工，部门担当，店长助理，副店长，店长。
3、MUJI工程担当主要工作就是与开新店相关的工程工作跟进，包括：工程发包、审核、消防、监理、质检、新店铺装修进度，监督；确保新店按时完工、并进行验收，保证新店铺按时按质量开张。这个岗位全日制应届大专生可以的，但有2个要求，1个必须是应届生，另一个必须是建筑、公民建设、环艺相关专业。
4、创新研发能力突出：在无印良品，商品开发部门专注于市场趋势的研究和消费者需求的分析。他们致力于开发符合大众需求的新产品，不断创新并提升产品质量。这使得该部门的员工能够接触到最前沿的市场信息和设计理念。 注重品质与品牌发展：无印良品的商品开发部门深知品牌的核心价值在于产品质量和口碑。
5、我当时应聘的是导购员职位，公司明确要求能够适应加班、吃苦耐劳，就算应聘的是门店管理，也要求员工去不同的楼层锻炼。我入职后，平均月收入约为2500元，工作压力较大，工作量也不小，因为他们的经营模式主要是自选服装超市，所以销售量很大，而我是男性，不可能让女性员工不停地干活。